
FORMACIÓN A LA MEDIDA
RAZÓN DE SER:
Este tipo de programas que se ajustan a las necesidades personalizadas de las empresas adaptándonos a sus precisiones en cuanto a intensidad horaria, contenidos y objetivos organizacionales. Nuestro enfoque es crear programas que estén alineados con la cultura, los valores y la realidad actual de cada organización, garantizando que la formación sea verdaderamente relevante y tenga un impacto directo en el desarrollo de los colaboradores y en el crecimiento de la empresa.
NECESIDADES:
- Diseñar soluciones formativas, intervención o entrenamiento que se ajusten a la identidad y los requerimientos de cada empresa, permitiendo que los contenidos sean prácticos, útiles y directamente aplicables.
- Determinar la duración y frecuencia de los programas, adaptando la formación al ritmo y disponibilidad de sus equipos, sin comprometer la productividad diaria.
- Desarrollar los contenidos en función de la cultura y los desafíos únicos de cada empresa, asegurando que los aprendizajes estén en sintonía con las realidades internas y los objetivos estratégicos de la organización.
- Personalizar los módulos y enfoques, las empresas pueden focalizarse en áreas de competencia específicas que desean mejorar o desarrollar en sus equipos, garantizando un impacto tangible en su desempeño.
PÚBLICO OBJETIVO:
- Empresas que buscan programas de formación, intervención o entrenamiento que se adapten a sus horarios necesidades y expectativas específicas, organizaciones que desean alinear las capacitaciones a valores y cultura empresarial, equipos de gestión humana o formación interna que buscan implementar soluciones de desarrollo profesional, lideres empresariales que valoran la formación enfocada en resultados prácticos.
PLANTILLA DE COMPETENCIAS A DESARROLLAR
- Desarrollo de habilidades técnicas o blandas
- Adaptabilidad a la cultura organizacional
- Gestión del tiempo y la productividad
- Fortalecimiento de competencias estratégicas
- Resiliencia y adaptación al cambio
DURACIÓN:
Desde 2 hasta 60 horas en total donde se puede sensibilizar a los participantes hasta llegar a la complejidad y profundidad que la Compañía requiera
PARTICIPANTES: Mínimo 5 y máximo 30 por grupo, por entrenador
ADICIONALES: podemos contribuir con la experiencia completa del sitio, transporte, comidas, souvenires